「なんとなく」で終わらせない、
一生モノの1年目を。
未経験やブランクがあっても大丈夫。専任の先輩が1年間マンツーマンで並走する「プリセプター制度」が、あなたのスタートを支えます。
平均年齢26歳の明るい職場で、住宅手当は最大23,500円など地域トップクラス。一緒にプロへの道を歩みませんか？
仕事の魅力
「独り」にしない1年間の伴走
入職から1年間、専任の先輩（プリセプター）がマンツーマンで指導するため、未経験の方も安心してプロを目指せます。
若さと活気あふれる現場
介護職の平均年齢は26歳と非常に若く、髪色自由、eスポーツPC完備など、自分らしく楽しみながら働ける文化が息づいています。
選べる多彩なフィールド
特別養護老人ホーム、デイサービス、訪問介護など、自身の希望やライフスタイルに合わせた拠点・事業所で活躍可能です。
求める人物像
私たちが探しているのは、こんな方です｡
- 共創の心を持つ方
- 「してあげる」ではなく、利用者様と共に笑い、 共に生きる理念に共感できる方。
- 個性を大切にする方
- 自分の「好き」や「こだわり」を仕事の楽しさに変えられる方。
- 学びを楽しめる方
- 独自の技術評価基準をクリアし、着実にステップアップしたい方。
募集要項
| 応募方法 | 連絡後、履歴書送付 TEL：075-622-8687 送付先：〒612-8152 京都市伏見区向島新上林町16 ヴィラ向島 総務部 |
|---|---|
| 選考プロセス | 対面選考 （個人面接） |
| 募集の有無 |
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特別養護老人ホーム・ケアハウス（正職員）
| 仕事内容 | 入浴介助、食事介助、排泄介助、リネン交換、居室の掃除等 施設利用者の日常生活援助 |
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|---|---|---|---|
| 応募資格 | 不問 | ||
| 勤務地 | ①特別養護老人ホームヴィラ向島（京都市伏見区向島新上林町16） ②特別養護老人ホームレーベン横大路（京都市伏見区横大路鍬ノ本35） ③ケアハウスサウスヴィレッジ向島 |
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| 勤務時間 |
①勤務時間 7:00～16:00（早出） |
②勤務時間 7:30～16:30（早出） |
③勤務時間 7:30～16:30 （早出） |
| 休日・休暇 | シフト勤務 ：月9日休み（2月は8日） ※年間公休：107日＋特別給3連休＝合計110日 有給休暇：半年後10日 |
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| 給与・賞与 | 【基本給】162,200円～ 【処遇改善手当】20,000円 【新処遇改善手当】20,000円 【夜勤手当】10,000円/1回 （ケアハウスサウスヴィレッジ向島は対象外） 【早出手当】300円/1回 【遅出手当】700円/1回 【資格手当】1,000円～25,000円 初任者研修修了～ 介護福祉士+（ケアマネ・社会福祉士・衛生管理者）×0.5 【住宅手当】23,500円 持家、賃貸（本人名義） 【子育て支援手当】20,000円／第3子目以降1名につき 【賞与】年2回】昨年度実績 620,000円～700,000円 【通勤手当】法人規定による |
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| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備・退職金制度・職員駐車場（無料）・会員制リゾートホテル利用権・eスポーツ施設・法人懇親会・勤続表彰制度等 | ||
特別養護老人ホーム（アルバイト）
| 仕事内容 | 施設利用者の日常生活援助補助 |
|---|---|
| 募資格 | 不問 |
| 勤務地 | ①特別養護老人ホームヴィラ向島（京都市伏見区向島新上林町16） ②特別養護老人ホームレーベン横大路（京都市伏見区横大路鍬ノ本35） |
| 勤務時間 | ①、②とも共通 8:00～20:00 （週1回、2時間以上） ※相談可 |
| 休日・休暇 | シフト勤務 |
| 給与 | 【時間給】1,130円/時間～ 【資格手当】60円/時間 介護福祉士 【通勤手当】法人規定による |
| 待遇・福利厚生 | 職員駐車場（無料）・法人懇親会等 |
デイサービス・認知症対応型デイサービス（正職員）
| 仕事内容 | 勤務地①②：送迎を行い、食事、入浴介助・機能訓練・レクリエーション等利用者の日常生活援助 勤務地③④：送迎を行い、入浴専用の高齢者デイサービスセンタ 勤務地⑤：送迎行い、食事、入浴・機能訓練・レクリエーションなど、認知症対応型デイサービス |
|---|---|
| 応募資格 | 不問 ※普通自動車免許（AT）必要 |
| 勤務地 | ①ヴィラ向島デイサービスセンター（京都市伏見区向島新上林町16） ②レーベン横大路デイサービスセンター（京都市伏見区横大路鍬ノ本35） ③元源 (京都市伏見区横大路鍬ノ本9-1） ④元源深草 (京都市伏見区深草大亀谷万帖敷町370-1） ⑤ランランルンルンスマイルケア (京都市伏見区向島津田町102-5 OSA32 1階） |
| 勤務時間 | 勤務地①②③④⑤とも共通 8：30～17：30 |
| 休日・休暇 | 勤務地①② 休日：日曜日、他1日 （4週8休制、月9日休み（2月は8日）） ※年間公休：107日＋特別給3連休＝合計110日 勤務地③④⑤ 休日：土曜日、日曜日 （4週8休制、月9日休み（2月は8日）） ※年間公休：107日＋特別給3連休＝合計110日 有給休暇：半年後10日 |
| 給与 | 【基本給】172,200円～ 【処遇改善手当】30,000円 【新処遇改善手当】20,000円 【資格手当】1,000円～25,000円 初任者研修修了～介護福祉士+（ケアマネ・社会福祉士・衛生管理者）×0.5 【住宅手当】23,500円 持家、賃貸（本人名義） 【子育て支援手当】20,000円／第3子目以降1名につき 【賞与】年2回 昨年度実績 620,000円～700,000円 【通勤手当】法人規定による |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備・退職金制度・職員駐車場（無料）・会員制リゾートホテル利用権・eスポーツ施設・法人懇親会・勤続表彰制度等 |
ヘルパーステーション・定期巡回型ヘルパー（正職員）
| 仕事内容 | 在宅利用者の家事援助及び身体介護 | |
|---|---|---|
| 応募資格 | 初任者研修修了者、要原付免許 | |
| 勤務地 | ①ヘルパーステーションヴィラ向島（京都市伏見区向島新上林町16） ②ヘルパーステーションヴィラ観月橋（京都市伏見区向島庚申町114-16） ③定期巡回型訪問介護（京都市伏見区向島新上林町16） |
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| 勤務時間 |
①・②勤務時間 8：00～17：00 |
③勤務時間 8：30～17：30 |
| 休日・休暇 |
勤務地①・② 休日：日曜日、他1日（4週8休制、月9日休み（2月は8日）） 勤務地③ 休日：シフト勤務 |
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| 給与・賞与 | 【基本給】162,200円～ 【処遇改善手当】20,000円 【新処遇改善手当】20,000円 【夜勤手当】10,000円/1回 【資格手当】1,000円～25,000円 初任者研修修了～介護福祉士+（ケアマネ・社会福祉士・衛生管理者）×0.5 【住宅手当】23,500円 持家、賃貸（本人名義） 【子育て支援手当】20,000円／第3子目以降1名につき 【賞与】年2回 昨年度実績 620,000円～700,000円 【通勤手当】法人規定による |
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| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備・退職金制度・職員駐車場（無料）・会員制リゾートホテル利用権・eスポーツ施設・法人懇親会・勤続表彰制度等 | |
まずは、私たちの
「自由な空気感」を
見に来ませんか？
平均年齢26歳の現場は、いつも活気にあふれています。髪色自由、eスポーツPC完備など、
福祉の常識を塗り替える私たちの日常をぜひ一度ご覧ください。